Целью
Программы в 2011 году является принятие превентивных мер по снижению
негативных последствий возможного увольнения работников и поддержка
занятости населения в Красноярском крае. Программой предусмотрена
реализация следующих основных мероприятий:
а) опережающее профессиональное обучение
и стажировка работников, находящихся под угрозой увольнения, работников
организаций производственной сферы, осуществляющих реструктуризацию
и модернизацию производства в соответствии с инвестиционными
программами;
б) опережающее профессиональное обучение
и стажировка женщин, работающих во вредных и тяжелых условиях труда,
с целью их вывода с вредного производства;
в) профессиональная подготовка,
переподготовка и повышение квалификации женщин, находящихся в отпуске
по уходу за ребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой
деятельности;
г) организация общественных работ, временного
трудоустройства работников системообразующих и градообразующих
предприятий, находящихся под угрозой увольнения, а также признанных
в установленном порядке безработными граждан и граждан, ищущих
работу, проживающих в монопрофильных населенных пунктах с напряженной
ситуацией на рынке труда;
д) стажировка выпускников образовательных
учреждений в целях приобретения ими опыта работы; е) содействие
трудоустройству незанятых инвалидов, родителей, воспитывающих детей-инвалидов,
многодетных родителей;
ж) содействие самозанятости безработных
граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими
собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства безработных
граждан;
з)
оказание адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы
занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда
в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том
числе в рамках реализации федеральных целевых программ
и инвестиционных программ.
Общий
объем финансирования Программы в 2011 году составит более 427
млн. рублей, в том числе субсидия федерального бюджета
составит 403 млн.рублей.
Реализация Программы в 2011 году обеспечит достижение следующих
показателей: снижение коэффициента напряженности (отношение численности
незанятых граждан к количеству заявленных вакансий, в среднемесячном
исчислении) — до 2,0 (против 2,7 в 2009 году); снижение уровня
зарегистрированной безработицы (от численности экономически активного населения
края) — до 2,1 % к концу года (против 2,8 % на конец
2009 года).
www.krskstate.ru
| 
